Koje usluge nudi Midiscan Staffing?
1. Privremeno i ugovorno osoblje:
- Midiscan Staffing nudi usluge privremenog i ugovornog zapošljavanja, pružajući tvrtkama fleksibilna rješenja za radnu snagu za rješavanje sezonskih fluktuacija, zahtjeva specifičnih za projekt ili odsutnosti zaposlenika. To pomaže tvrtkama da optimiziraju svoje razine osoblja uz zadržavanje agilnosti i isplativosti.
2. Usluge stalnog zapošljavanja:
- Midiscan Staffing pomaže tvrtkama u pronalaženju kvalificiranih i iskusnih kandidata za stalna radna mjesta. Njihov temeljit proces zapošljavanja uključuje provjeru, intervjue i provjere preporuka kako bi se identificirali oni koji najbolje odgovaraju svakoj ulozi. Ova usluga ima za cilj izgraditi stabilnu i kvalificiranu radnu snagu za organizacije.
3. Pretraživanje rukovoditelja:
- Midiscan Staffing specijaliziran je za traženje rukovoditelja, opskrbljujući tvrtke koje žele zaposliti vrhunske stručnjake. Koriste sveobuhvatan pristup, kombinirajući istraživanje industrije, umrežavanje i procjenu kandidata kako bi identificirali i privukli iznimne vođe za ključne pozicije u organizacijama.
4. Outsourcing i upravljane usluge:
- Midiscan Staffing nudi outsourcing i usluge upravljanja tvrtkama koje zahtijevaju specijalizirane sposobnosti ljudskih resursa. To uključuje outsourcing procesa zapošljavanja (RPO), upravljanje plaćama, uključivanje zaposlenika i podršku za upravljanje talentima. Putem ovih usluga, organizacije se mogu usredotočiti na osnovne poslovne funkcije, dok Midiscan Staffing učinkovito obrađuje složene HR procese.
5. Konzultantske usluge:
- Midiscan Staffing pruža konzultantske usluge kako bi pomogao tvrtkama da poboljšaju svoje strategije i prakse ljudskih resursa. Oni nude stručnost u prikupljanju talenata, planiranju radne snage, organizacijskom dizajnu i razvoju talenata. Putem ovih usluga organizacije mogu optimizirati svoje funkcije ljudskih resursa, poboljšati angažman zaposlenika i postići bolju ukupnu izvedbu.
6. Inicijative za raznolikost i uključivanje:
- Midiscan Staffing aktivno promiče raznolikost i inkluziju na radnom mjestu. Blisko surađuju s organizacijama kako bi privukli, razvili i zadržali različite talente, usklađujući svoje prakse zapošljavanja s načelima jednakih mogućnosti. To pomaže tvrtkama njegovati inkluzivnu kulturu koja cijeni različitost i stvara ugodno okruženje za sve zaposlenike.
7. Procjena i razvoj talenta:
- Midiscan Staffing nudi usluge procjene i razvoja talenata kao podršku tvrtkama u prepoznavanju i njegovanju talenata unutar njihove organizacije. To uključuje prilagođene programe obuke, razvoj vodstva, upravljanje učinkom i analizu nedostataka vještina. Ove usluge osnažuju tvrtke da izgrade timove s visokim učinkom i poboljšaju sposobnosti zaposlenika.
8. Rješenja za brendiranje poslodavaca:
- Midiscan Staffing pomaže tvrtkama da uspostave jaku marku poslodavaca kako bi privukle vrhunske talente. Oni pružaju pomoć u stvaranju uvjerljive ponude vrijednosti za poslodavca, razvoju uvjerljivih marketinških materijala i iskorištavanju platformi društvenih medija za predstavljanje kulture i vrijednosti organizacije. To omogućuje tvrtkama da postanu privlačnije potencijalnim kandidatima na konkurentnom tržištu rada.